print pagina

Training coaching: leer mens- en resultaatgericht coachen

Mensen willen wel veranderen, maar niet veranderd worden.

Ontdek hoe jij als coach, medewerkers kunt helpen zichzelf te ontwikkelen tijdens de training coaching.    

 

Doel training Coaching

Na de training Coaching ben je in staat medewerkers resultaatgericht te coachen op het realiseren van geformuleerde doelstellingen. Je leert achterhalen hoe een medewerker het liefst gecoacht wil worden, hoe je een coachgesprek goed opbouwt en hoe je kunt bepalen welke methoden het meest geschikt zijn om de persoonlijke ontwikkeling van elke medewerker te vergroten.

Onderwerpen

De volgende onderwerpen komen onder andere aan bod tijdens de training Coaching:

  • Waarom coaching?
  • Wat is de relatie tussen coaching en leidinggeven?
  • Wat zijn mogelijke eindresultaten van coaching?
  • Hoe formuleer je doelstellingen die je met coaching kunt realiseren?
  • Hoe kun je gericht coachen op het realiseren van de vastgestelde doelstellingen?
  • Welke coachingsstijlen en -technieken zijn er?
  • Hoe bepaal je welke stijl en technieken het meest geschikt zijn?
  • Met welke middelen kun je de persoonlijke ontwikkeling van medewerkers vergroten?
  • Hoe bouw je een goed coachgesprek op?
  • Hoe ga je om met verschillende reacties van medewerkers tijdens het coachgesprek?
  • Hoe herken je obstakels die de ontwikkeling naar gewenst gedrag in de weg staan?
  • Hoe stel je de leerstijlen vast van medewerkers?
  • Hoe maak je medewerkers bewust van verbeterpunten?
  • Hoe geef je gericht feedback en coach je medewerkers op de werkvloer?
  • Hoe kun je zowel resultaatgericht als mensgericht coachen?
  • Hoe stel je een persoonlijk coachingsplan op?

 

Verankering

  • Tijdens de training ontvang je een handboek met de theoretische achtergronden.
  • Tippenkaart met de gespreksstructuur van een coachgesprek.
  • Een checklist met voorbeeldvragen.
  • Tippenkaart met de do’s en dont’s van het coachen en feedback geven.  

 

Doelgroep

Iedereen die zich wil ontwikkelen tot coach van zijn medewerkers en zich daarvoor de verschillende coachingsstijlen en methodieken eigen wil maken. Waarschijnlijk ben je leidinggevende, projectleider of senior medewerker.

 

Investering training coaching

Voor deze vierdaagse open inschrijvingstraining Mens- en resultaatgericht coachen investeer je € 1.980,-. Dit bedrag is exclusief BTW, inclusief telefonische intake, materiaalkosten, certificaat van deelneming en verzorging. Deze training is ook in maatwerkverband te volgen.

 

Tot slot

Wanneer je nog vragen hebt, mail die dan gerust naar info@feedbackconsulting.nl of bel 0168-471769.

 

Data

  • Donderdag 09 september, vrijdag 10 september, donderdag 23 september, vrijdag 24 september 2010
  • Donderdag 02 december, vrijdag 03 december, donderdag 16 december, vrijdag 17 december 2010


Terug naar overzicht
© Feedback Training & Consulting
Feedback logo