Specifieke doelgroepen

A+O-METALEKTRO

1. 

   Omgaan met cultuurverschillen op de werkvloer (A+O)

   Cultuurverschillen brengen verrijking, maar een andere cultuur betekent ook een andere manier van kijken, andere (machts)verhoudingen en anders communiceren. In deze training leer je de verschillen tussen culturen herkennen.

2. 

   Werken vanuit je talent (A+O)

   Vanuit jouw persoonlijke kwaliteiten het verschil maken. Hoe mooi is dat? Met behulp van de Talenten Motivatie Analyse ga je op zoek naar je talenten.

3. 

   Werk maken van werkgeluk (A+O)

   Wat zijn de belangrijkste invloeden op geluk en hoe kun je hier zelf op sturen? Je leert hoe je jouw werkgeluk en dat van anderen kan vergroten.

4. 

   Vitaal in één kwartaal (A+O)

   Als je je vitaal voelt, laat je je niet zo makkelijk uit het veld slaan. Vitale mensen hebben meer energie en zitten lekker in hun vel. Breng je lichaam en geest in balans door je vitaliteit te verhogen.

5. 

   Creatief denken en doen (A+O)

   We worden allemaal creatief geboren en als nieuwsgierige kinderen onderzoeken we alles op waarheid en op bruikbaarheid. De training Creatief denken en doen prikkelt de onderzoekende aanleg die je als kind hebt meegekregen.

1. 

   Ik, de ander en mijn organisatie

2. 

   Feedback vragen, geven en ontvangen

   Met alle respect... Wat er na komt is misschien wel respectvol, maar meestal ook dodelijk. Bovenstaande uitspraak geeft duidelijk weer hoe waardevol het geven van de juiste feedback aan anderen is.

3. 

   Creatief en innovatief denken en doen

4. 

   Persoonlijke effectiviteit

5. 

   Proactief en ondernemend gedrag

6. 

   NLP practitioner

7. 

   Design thinking

1. 

   Kom in VERBINDING met jonge professionals

   De ontwikkelingen op de werkvloer gaan razendsnel. Van organisaties wordt wendbaarheid en vernieuwing gevraagd. Uitdaging om jong talent vast te houden en duurzame inzetbaarheid van de oudere generatie is voor veel organisaties een belangrijk thema.

1. 

   Coachen van zorgteams

   Leer hoe je zorgteams effectief coacht zodat ze het gewenste eigenaarschap oppakken.